Die Erfahrung und das Fachwissen direkt vor Ort sind seit jeher das Herzstück unseres Services. Deshalb sind wir seit vielen Jahren Ausbildungsbetrieb und eine treibende Kraft im Ausbildungsverbund Bergbautechnologe für Tiefbohrtechnik (https://avbt.de). Wir haben über Jahre hinweg Fachkräfte von Grund auf ausgebildet – zukünftige Schlüsselpersonen für MBWS. „Damit haben wir mit anderen Mitgliedsunternehmen aus dem Ausbildungsverbund aktiv zur Sicherung von Know-how in unserer doch spezifischen Branche beigetragen“, betont Detlef Krause, der seit vielen Jahren Ausbildungsverantwortlicher bei der MB Well Services ist. Die Realität: In den vergangenen Jahren hat die Branche in Deutschland dennoch spürbar an Kompetenz verloren. Einige unserer gut ausgebildeten Fachkräfte haben neue berufliche Herausforderungen angenommen, zugleich sind viele sehr erfahrene Mitarbeiter in ihren wohlverdienten Ruhestand gegangen. Für uns bedeutete das: handeln! Heute setzen wir neben der Ausbildung auf weitere Wege:

• Quereinsteiger-Initiative mit Workshops für fachspezifisches Grundverständnis und Mentorenbegleitung
• Light Workover: Verstärkung durch Fachkräfte aus Rumänien – dank enger Zusammenarbeit mit unserem Joint Venture Christof MB Well (CMB)
• Heavy Workover & Drilling: Rekrutierung von bohranlagenerfahrenem Fachpersonal aus Serbien.

Kompetenz und Erfahrung entstehen nicht aus Büchern. Deshalb öffnen wir uns für Fachpersonal über die deutschen Grenzen hinaus. Kommunikation bleibt dabei aber entscheidend für Arbeitssicherheit, weshalb wir aktiv Sprachkurse fördern und auf die Teamzusammensetzung achten. Unsere Belegschaft ist heute deutlich diverser als vor der Fusion vor 10 Jahren – nicht nur auf unseren Workover Anlagen. Kollegen aus insgesamt 21 Nationen bereichern inzwischen unsere Zusammenarbeit und Perspektiven.